Saffet Çelik
Son güncelleme: .
Haberdeki 26 Ocak 2026 son başvuru tarihi geçmiştir. Aşağıdaki metin geçmiş ilandır; güncel açık kadro duyurusu değildir.
GİBTÜ, 4/B Kapsamında Sözleşmeli Personel Alımı Yapacağını Duyurdu
Gaziantep İslam Bilim ve Teknoloji Üniversitesi (GİBTÜ), Rektörlüğe bağlı birimlerinde istihdam etmek üzere 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4’üncü maddesinin (B) fıkrası uyarınca sözleşmeli personel alımı gerçekleştireceğini resmen ilan etti.
Kurum tarafından yapılan açıklamaya göre, istihdam edilecek personel, Özel Bütçe kaynaklarından ücretlendirilecek olup, alım süreci tamamen 2024 yılı Kamu Personeli Seçme Sınavı (KPSS) (B) grubu puan sıralaması esas alınarak yürütülecektir.
Başvuru Süreci ve Takvim Bilgileri
Sözleşmeli personel alımına ilişkin başvuru süreci, 12 Ocak 2026 tarihinde başlayıp, 26 Ocak 2026 tarihinde saat 17:00’de sona erecektir. Değerlendirme sonuçları ise en geç 30 Ocak 2026 tarihinde üniversitenin resmi internet adresi üzerinden ilan edilecektir.
Başvurular, şahsen, posta yoluyla veya diğer iletişim kanallarıyla kabul edilmeyecek olup, adayların başvurularını yalnızca e-Devlet üzerinden erişilebilen Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu aracılığıyla elektronik ortamda tamamlamaları zorunludur.
Temel Başvuru Şartları ve Değerlendirme Esasları
İlan edilen pozisyon için adayların taşıması gereken temel şartlar arasında, 657 Sayılı Kanun'un genel şartlarını sağlamak, 2024 KPSS (B) grubu KPSSP3 puan türünden en az 70 puan almış olmak ve herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak bulunmaktadır.
Değerlendirme süreci, yazılı veya sözlü sınav yapılmaksızın, sadece KPSS puan sıralamasına göre gerçekleştirilecektir. İlan edilen pozisyon sayısı kadar asıl aday ile bu sayının 5 katı kadar yedek aday belirlenecektir. Puan eşitliği durumlarında ise sırasıyla mezuniyet tarihi ve doğum tarihi esas alınacaktır.
Önemli Hususlar ve Yükümlülükler
- Sözleşme yapmaya hak kazanan adaylar hakkında Güvenlik Soruşturması veya Arşiv Araştırması yapılacaktır. Sonucun olumlu olması sözleşme imzalamanın ön koşuludur.
- Sözleşmeli personel, görevlendirildiği il olan Gaziantep dışında başka bir kuruma veya il dışına naklen tayin hakkına sahip olmayacaktır.
- İşe alınma hakkı kazanan personelin, sözleşme imzalamaya hak kazanmalarını takiben 15 gün içinde gerekli belgeleri tamamlayarak Personel Daire Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Bu süreye riayet etmeyen adaylar haklarını kaybedecektir.
- Adayların, başvuru esnasında beyan ettikleri bilgilerin doğruluğundan sorumlu oldukları ve gerçeğe aykırı belge sunmaları halinde yasal işlem başlatılacağı belirtilmiştir.
Adayların ilanın tüm detaylarına, özel şartlara ve başvuru için gerekli olan ek belgelere ulaşabilmeleri için resmi duyuru metnine Kariyer Kapısı üzerinden erişim sağlanmaktadır.
Üniversitemiz web sayfasından yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetinde olup kişilere ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır.
İlgili duyuru metnine ulaşmak için buradan erişilebilir.